WPS sp. z o.o. poszukuje Elektryka do zespołu serwisowego!

Miejsce pracy: Zagórz, województwo podkarpackie, koło Sanoka

O firmie:

WPS sp. z o.o. to jedna z czołowych europejskich firm specjalizujących się w produkcji korpusów do osi i szczęk hamulcowych. Dzięki zaawansowanym technologiom produkcji oraz wysokiej jakości naszych produktów, cieszymy się zaufaniem klientów na rynkach krajowych i zagranicznych. WPS sp. z o.o. stawia na ciągły rozwój, innowacyjność i doskonalenie procesów, co czyni nas niezawodnym partnerem w branży motoryzacyjnej.

Opis stanowiska:

Do głównych obowiązków osoby na stanowisku Elektryka należeć będą:

• Wykonywanie napraw i przeglądów maszyn oraz urządzeń w zakresie elektrycznym.
• Prowadzenie dokumentacji związanej z wykonywanymi pracami w systemie bazy danych.
• Zgłaszanie zapotrzebowania na części zamienne niezbędne do prowadzonych prac.

Wymagania:

• Minimum 2-3 lata doświadczenia na stanowisku elektryka.
• Świadectwo kwalifikacji „E” do 1kV uprawniające do obsługi maszyn i urządzeń energetycznych.
• Wykształcenie minimum zawodowe (preferowane elektryczne).
• Umysł otwarty na nowe wyzwania i chęć do nauki.
• Znajomość języka angielskiego.

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
• Atrakcyjny pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (dofinansowanie do wypoczynku pracownika oraz świąt, paczki świąteczne dla dzieci).
• Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie.
• Rozwój zawodowy poprzez naukę nowoczesnych metod pracy oraz możliwość uczestniczenia w szkoleniach branżowych i zdobycia dodatkowych uprawnień.
• Perspektywa awansu i rozwijania swojej kariery w strukturach firmy.
• Przyjazną atmosferę pracy w dynamicznym zespole.
• Elastyczność w podejściu do pracowników oraz wsparcie ze strony zespołu i przełożonych.
• Otwartość na negocjacje wynagrodzenia – jesteśmy gotowi porozmawiać o oczekiwaniach finansowych na rozmowie kwalifikacyjnej.

Jak aplikować:

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV na adres e-mail: klaudia.futyma@atwsystem.pl lub kontakt telefoniczny pod numerem 134 689 393.

Dołącz do nas i rozwijaj się razem z nami!

Czekamy na Twoją aplikację!

Prosimy o załączenie w CV klauzuli

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w CV dla celów prowadzonej przez Spółkę WPS SP. Z O. O. z siedzibą w Zagórzu, ul. Bieszczadzka 5, 38 – 540 Zagórz, wpisana do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Rzeszowie, XII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000253168, REGON: 180105512, NIP: 6871840315 ,,rekrutacji na stanowisko elektryk”.

Jeżeli chcesz, abyśmy zachowali Twoje CV w naszej bazie, umieść dodatkowo w CV następującą zgodę:

„Ponadto wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w złożonym CV dla celów związanych z przyszłymi procesami rekrutacyjnymi organizowanymi przez WPS SP. Z O.O. z siedzibą w Zagórzu.” Na podstawie art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), niniejszym informujemy, że:

Administratorem danych osobowych pozyskiwanych w procesie rekrutacji jest WPS SP.
Z O.O. z siedzibą w Zagórzu, ul. Bieszczadzka 5, 38 – 540 Zagórz, wpisana do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Rzeszowie, XII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000253168, REGON: 180105512, NIP: 6871840315, dane kontaktowe: kadry@atwsystem.pl.

Dane osobowe są przetwarzane dla celu realizacji procesu rekrutacji i zawarcia umowy o pracę, a w przypadku wyrażenia dodatkowej zgody, również w celu przyszłych rekrutacji. Zgoda będącą podstawą przetwarzania danych osobowych kandydata ma charakter dobrowolnej, a brak wyrażenia zgody, spowoduje brak możliwości przetwarzania danych osobowych w celu realizacji procesu rekrutacji. Kandydat w każdym momencie ma prawo do wycofania zgody, przy czym cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na jej podstawie przed cofnięciem tejże zgody.

Dane osobowe kandydata będą przetwarzane aż do ewentualnego wycofania zgody na przetwarzanie, nie dłużej jednak niż do zakończenia rekrutacji, w której kandydat bierze udział. W przypadku wyrażenia dodatkowej, odrębnej zgody na udział kandydata w przyszłych procesach rekrutacyjnych, dane osobowe przetwarzane będą przez okres 2 lat, którego upływ nastąpi z końcem roku kalendarzowego, chyba że zgoda zostanie wcześniej cofnięta. Dane osobowe kandydata, mogą być przekazywane podmiotom uprawnionym do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa oraz podmiotom współpracującym w procesie rekrutacji.

Dane osobowe mogą być przekazywane do państw trzecich, które zapewniają odpowiedni stopień ochrony danych osobowych. Każdy kandydat, który udostępni swoje dane osobowe ma prawo dostępu do nich, w tym żądania kopii danych, a ponadto prawo żądania ich sprostowania (aktualizacji), usunięcia („prawo do bycia zapomnianym”) lub ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu odnośnie przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego w przypadku uznania, że dane przetwarzane są niezgodnie z ogólnie obowiązującymi przepisami.